放棄職場(chǎng)的中年人,集體開餐飲店

2023-07-05 行業(yè)研究互聯(lián)網(wǎng)思維市場(chǎng)營(yíng)銷

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越來(lái)越多的中年人選擇放棄職場(chǎng),自己開店,他們能在小店的方寸之間找回自我和夢(mèng)想嗎?

 

  近年來(lái),連鎖加盟模式正在餐飲行業(yè)以驚人的速度飛快增長(zhǎng)著。

 

  企查查數(shù)據(jù)顯示,今年1-6月(27日),全國(guó)餐飲相關(guān)企業(yè)的新注冊(cè)量已經(jīng)高達(dá)202.2萬(wàn)家,相當(dāng)于2019年全年新注冊(cè)量的84%。

 

  到了2022年,更是有大量原本全部為直營(yíng)的餐飲品牌,開始開放加盟。

 

  同時(shí),根據(jù)CBRE世邦魏理仕發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,今年一季度,北京零售物業(yè)市場(chǎng)餐飲業(yè)態(tài)新增店鋪比例達(dá)24%。

 

  趁著這股加盟之風(fēng),包括喜茶、Tims咖啡、樂(lè)樂(lè)茶、海倫斯等原本以直營(yíng)為主的品牌陸續(xù)開放了加盟,而如華萊士漢堡、瑞幸咖啡、庫(kù)迪咖啡、滬上阿姨等連鎖加盟品牌也在這股風(fēng)潮之下實(shí)現(xiàn)了迅速擴(kuò)張。

 

  在迅猛增長(zhǎng)的背后,反映了大量品牌在三年疫情洗禮后,尋求新增長(zhǎng)點(diǎn)的迫切需求。特別是在2022年后,餐飲投融資大幅減少,現(xiàn)金壓力,市場(chǎng)變化帶來(lái)的增長(zhǎng)受阻,都成為了促進(jìn)品牌開放加盟的隱形推手。

 

  而在宏大敘事之下,普通人的心境也在發(fā)生著變化。

 

  而普通人在面對(duì)連鎖加盟這一相對(duì)低門檻、低成本、可復(fù)制的商業(yè)機(jī)會(huì)時(shí),往往對(duì)之報(bào)以較高的期待,但是,風(fēng)險(xiǎn)總是與機(jī)遇并存。

 

  “小白”們的挑戰(zhàn)

 

  “我們通過(guò)一兩個(gè)問(wèn)題,就能判別出他沒(méi)有做過(guò)。”從2018年開始做餐飲設(shè)備回收至今,鯨起網(wǎng)創(chuàng)始人安大為發(fā)現(xiàn),今年做餐飲的“小白”特別多。

 

  有經(jīng)驗(yàn)的餐廳老板在采購(gòu)設(shè)備時(shí),都會(huì)明確的說(shuō)清楚,四門冰箱是要冷藏的還是冷凍的。但全無(wú)經(jīng)驗(yàn)的小白只會(huì)說(shuō),“我要冰箱”,甚至連是不是四開門的都不知道,還需要賣設(shè)備的人做點(diǎn)引導(dǎo)。

 

  甚至在遇到“小白”時(shí),安大為還得特地叮囑他們,去物業(yè)問(wèn)清楚電壓究竟是220v還是380v,采購(gòu)設(shè)備不能超過(guò)那個(gè)電量,否則就會(huì)跳閘。

 

  但是對(duì)于這些毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)的創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō),做加盟可謂是九死一生。

 

  “80%的設(shè)備都會(huì)回流過(guò)來(lái)”,在安大為接觸到的餐廳老板中,從賣出到回收,最短的僅用時(shí)7天。那是一對(duì)情侶,租完了店鋪,才發(fā)現(xiàn)這個(gè)建筑是違建。為此,不僅要跟房東打官司,更害得小情侶鬧了分手。安大為剛剛把設(shè)備賣給他們7天,就被喊來(lái)做回收,但官司卻打了半年,至今仍然沒(méi)有結(jié)論。

 

  餐飲設(shè)備二手回收的價(jià)格一般在50%,但實(shí)際上,算是一來(lái)一回的設(shè)備搬運(yùn)成本,能拿回來(lái)的成本遠(yuǎn)低于50%,很多沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)者也是完全考慮不到的。

 

  “我眼看著他們就感覺(jué)是炮灰,但是又沒(méi)有辦法。“奶茶店和火鍋店是小白創(chuàng)業(yè)者頗為青睞的品類,倒閉率也數(shù)一數(shù)二。而蜂擁而至的咖啡熱,則把安大為的咖啡機(jī)庫(kù)存都清空了。雖然眼睜睜的看著一批“小白”創(chuàng)業(yè)者在倒閉邊緣徘徊,但仍有源源不斷的新人涌進(jìn)來(lái)。

 

  安大為還發(fā)現(xiàn),北京很多地方的商鋪都十分搶手,特別是望京地區(qū),幾乎遭到了瘋搶。“我覺(jué)得,今年比較盲目進(jìn)入的人還是偏多的。很多人覺(jué)得餐飲的門檻低,容易上手,可能也跟我們經(jīng)常刷短視頻也有很大的關(guān)系,因?yàn)槎桃曨l的推送邏輯就是這樣,你經(jīng)常刷一些生意火爆的視頻,你天天能刷到,你就會(huì)有一個(gè)信息繭房,可能就會(huì)覺(jué)得餐飲是一個(gè)現(xiàn)在很好的時(shí)機(jī)。”

 

  相比較安大為口中的“小白”, 從2021年12月份開始加盟某米粉品牌的梁超,則算是比較有經(jīng)驗(yàn)的加盟商了。

 

  經(jīng)歷了疫情的起起伏伏,這家在山東花費(fèi)50萬(wàn)開出的米粉店,仍然還需要再掙20萬(wàn)才能回本。

 

  “雖然能賺錢,但真的很慢。”疫情的放開,并沒(méi)有給他的店帶去想象中的收益上漲。人流不好,消費(fèi)力也偏弱,平均每天3500塊的收入,30%-40%的利潤(rùn),還要刨去房租、人工、水電,真正能剩在手里的,并不多。

 

  但去年還不是這個(gè)樣。雖然疫情的影響仍在,但去年5月,梁超的店一度甚至做到了月營(yíng)收15萬(wàn),平均日收入5000元。那時(shí)候,梁超曾頗為自信的盤算著,當(dāng)年年底就可以回本。“這話我再也不會(huì)說(shuō)了。”

 

  大環(huán)境看不見(jiàn)摸不到,但平心而論,梁超選擇的XXX商城,整體水平并不差,而導(dǎo)致客流大幅下降的一個(gè)現(xiàn)實(shí)因素,是在距離這個(gè)商城1公里外,又開了一個(gè)新商場(chǎng)。不過(guò),在這種環(huán)境下,新商場(chǎng)想賺錢同樣很難。梁超聽說(shuō),開在新商場(chǎng)的米村拌飯,是該品牌在全山東唯一一個(gè)不賺錢的店。

 

  與梁超相比,辛云則遇上了一個(gè)更加莫測(cè)的黑天鵝——下雨。

 

  隨著5月的到來(lái),福州迎來(lái)了長(zhǎng)達(dá)三個(gè)月的雨季。作為一個(gè)開設(shè)在萬(wàn)達(dá)金街的沿街快餐商鋪,下雨就意味著到店消費(fèi)量的大幅減少。這時(shí),外賣單量雖有小幅提升,但對(duì)整體收入的貢獻(xiàn)卻顯得杯水車薪。

 

  不穩(wěn)定,大概是所有生意都不得不面對(duì)的局面。雖然口碑、服務(wù)都不差,前幾個(gè)月的銷量都在逐漸上漲,但人算不如天算,天氣一熱大家就不愿意出來(lái)逛街,下了雨又悶又熱。聽周圍的老餐飲人說(shuō),7、8月份暑假期間銷量或有可能回暖,在這之前,也只有熬一熬了。

 

  從幾個(gè)月前的日均五六千的營(yíng)業(yè)額,到如今的幾乎腰斬,辛云發(fā)現(xiàn),做餐飲的天花板實(shí)在是太低了。雖然按照他的計(jì)算,從最初開業(yè)就未曾虧過(guò)本,但是想讓盈利在上個(gè)臺(tái)階就實(shí)在太難了。

 

  沒(méi)開業(yè)前,設(shè)想如果每天能收入超過(guò)1萬(wàn)元的話,應(yīng)該半年多就能回本;店開起來(lái)了,則發(fā)現(xiàn)一天最高峰只能達(dá)到6000元,大概要1年才能回本;店開了一段時(shí)間后他才明白,店鋪的銷量難免起起伏伏,時(shí)高時(shí)低,算下來(lái)大概得兩年才能真正回本。

 

  “這個(gè)品類的單價(jià)都挺低的,賺的錢其實(shí)都是辛苦錢,并不能賺到理想的狀況,因?yàn)檫@實(shí)際上是個(gè)勞動(dòng)密集型業(yè)務(wù)。”辛云說(shuō)。

 

  “心不累了”

 

  在互聯(lián)網(wǎng)公司工作多年的李冬沒(méi)想到,自己竟然被外企“卷”得想打退堂鼓。

 

  2021年,在某國(guó)際銀行天津分行行長(zhǎng)的反復(fù)邀請(qǐng)下,他離開需要頻繁出差的互聯(lián)網(wǎng)大廠,回到銀行牽頭市場(chǎng)拓客的工作。對(duì)于這個(gè)著力扎根中國(guó)市場(chǎng)的銀行來(lái)說(shuō),市場(chǎng)拓客部門有著重要的地位,這也意味著更高的工資和更少的出差。但是,欣然任職的李冬一入職,就發(fā)現(xiàn)這是個(gè)爛攤子。

 

  以前在互聯(lián)網(wǎng)公司,雖然一個(gè)月有半個(gè)月在外出差,常常忙得腳打后腦勺,但一年下來(lái),心口發(fā)緊的感覺(jué)也就一兩回??傻搅诉@里剛剛半年,李冬心絞痛的毛病,就變成了每周一次。

 

  不能拿命換錢。2022年中,把新部門的人員配置齊全后,李冬便提了離職。

 

  朋友看他閑了下來(lái),便提議一起研究在天津本地做點(diǎn)什么。從2022年年底,李冬把羅森、霸王茶姬、茶話弄等各類加盟品牌都研究了遍,在天河城考察茶話弄的時(shí)候,抬頭看到了一個(gè)名叫孫小鹿的烘焙店門口排著長(zhǎng)長(zhǎng)的隊(duì)伍。

 

  用了半個(gè)小時(shí)時(shí)間,他們觀察了這家店的出餐速度、客單價(jià)和客流,李冬和朋友覺(jué)得,相比奶茶品牌回本周期長(zhǎng)、北方用戶習(xí)慣差、操作復(fù)雜、天花板明顯,烘焙顯然是個(gè)操作難度低、更容易快速回本的項(xiàng)目。

 

  春節(jié)剛過(guò),李冬正月初九便去了孫小鹿的南京總部??戳讼轮睜I(yíng)店,又了解了一下加盟商的運(yùn)營(yíng)狀況。榜樣的力量是巨大的。

 

  以排隊(duì)情況和客流量打動(dòng)了李冬的孫小鹿天河城店,是該品牌在天津的首店。據(jù)加盟商介紹,這個(gè)門店于2022年12月底開業(yè),前期投入為60萬(wàn),僅用1個(gè)月就實(shí)現(xiàn)了回本,首月銷量便達(dá)到了120余萬(wàn)元,第二個(gè)月銷量也超過(guò)了100萬(wàn)元。

 

  該店的三個(gè)合伙人均有美團(tuán)等互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)背景,其輝煌的業(yè)績(jī),也讓孫小鹿在天津站穩(wěn)了腳跟,也吸引到了包括李冬在內(nèi)的眾多加盟商。

 

  在榜樣力量的推動(dòng)下,與李冬同行的成都朋友當(dāng)場(chǎng)便決定了加盟。李冬則又在南京猶豫了一天,正式?jīng)Q定在2月啟動(dòng)自己的加盟項(xiàng)目。

 

  對(duì)于所有餐飲業(yè)態(tài)來(lái)說(shuō),選址是頭等大事。由于做了多年互聯(lián)網(wǎng),對(duì)線下門店幾乎全無(wú)概念,李冬用了近一個(gè)月的時(shí)間,找從業(yè)者請(qǐng)教、蹲點(diǎn)數(shù)人頭、請(qǐng)朋友幫忙推薦,最終選在了永旺商城一樓進(jìn)門的位置。但等上一家騰退又花了一個(gè)月時(shí)間,直至3月底,才正式開始裝修。

 

  定下位置就要開始花錢了。雖然加盟費(fèi)不高,但是包括抖音開店、保證金、租金、裝修、設(shè)備等等,七七八八加起來(lái),截至開店的前一天,大概花了61萬(wàn)。

 

  這時(shí)李冬才發(fā)現(xiàn),品牌方的話不能全信。本來(lái)品牌方的人告訴李冬,準(zhǔn)備個(gè)40來(lái)萬(wàn)就夠了,真到了干的時(shí)候,又追加了20萬(wàn)。“跟當(dāng)時(shí)說(shuō)的都不太一樣,不能聽他們的。”

 

  但平心而論,這個(gè)價(jià)錢對(duì)于加盟品牌來(lái)說(shuō),著實(shí)算不上貴。李冬問(wèn)了問(wèn)同一商場(chǎng)的其他店鋪,包括袁記水餃等人均消費(fèi)25元上下的品牌,其前期開店成本也得達(dá)到60來(lái)萬(wàn)。

 

  但即便如此,李冬仍然覺(jué)得,加盟是條明知有坑,仍然不得不走的路。

 

  妻子工作穩(wěn)定,父母健康,孩子乖巧,這對(duì)于40多歲的他來(lái)說(shuō),正是拼一把的好時(shí)候,"我這年紀(jì)找工作肯定也找不著了,就算5000塊月薪也沒(méi)人要了。像我這種小白,也肯定是要被割韭菜的,但是想入局就得實(shí)地的做。這就當(dāng)作一次試水,把隊(duì)伍練一練,把人選一選。”

 

  不過(guò),身體和精神上的改善是顯而易見(jiàn)的。哪怕是最忙碌的裝修階段,每天早上8點(diǎn)睜開眼,盯裝修直到半夜一兩點(diǎn),卻啥事沒(méi)有,甚至是心情舒暢,心臟也再也沒(méi)發(fā)緊過(guò)。

 

  與李冬的審慎不同,辛云走上加盟這條路,顯然要任性許多。

 

  在某大型銀行旗下的一家公司任職10余年,辛云一家在上海的生活可以說(shuō)十分優(yōu)渥。擁有上海戶口和學(xué)區(qū)房,房貸壓力忽略不計(jì),每個(gè)月僅公積金一項(xiàng)就超過(guò)了8000多。

 

  但年紀(jì)逐漸到了40歲,他不希望再過(guò)那種重復(fù)的生活,也不繼續(xù)這種脆弱的中產(chǎn)生活方式中。他希望探索生活中更多的可能性。

 

  在職場(chǎng)上,領(lǐng)導(dǎo)pua,交派的方案做不出來(lái),設(shè)定的目標(biāo)完不成,這種壓力和困擾就會(huì)持久的縈繞在腦子里。但是在開店的這些日子里,雖然身體遠(yuǎn)比過(guò)去辛苦,但辛云的精神卻得到了極大的解放。

 

  不過(guò),父母希望辛云能夠更加慎重的做決定,但太太的支持,還是給了他邁出這一步的勇氣。哪怕原來(lái)的公司在福州也有分公司,調(diào)動(dòng)后的待遇仍然很有保障,但辛云仍然抱著不破不立的心態(tài),辭了職。放下了上海白領(lǐng)身份和學(xué)區(qū)房,職業(yè)相對(duì)自由的太太也會(huì)在月底帶著孩子一起回到福州。

 

  回到家鄉(xiāng)福州,辛云感到這里比上海的生活快樂(lè)許多。

 

  不過(guò),相比對(duì)生活方向的深入思考,辛云在加盟項(xiàng)目上的選擇,卻草率得多。

 

  之所以會(huì)加盟魔都三兄弟酸辣粉,完全是因?yàn)樵谏虾9ぷ鲿r(shí),樓下就有這家店,覺(jué)得味道還不錯(cuò)。必須是剛需,不做奶茶咖啡,打電話了解一下后,就決定加盟了。

 

  2月春節(jié)期間就找好了店鋪,并開始裝修,3月離職后,就立刻當(dāng)上了店主人。不過(guò)在開了幾個(gè)月后,辛云發(fā)現(xiàn),做餐飲還是需要照顧本地人的口味偏好。

 

  福州人愛(ài)吃米飯,不愛(ài)吃辣。因此,常常有顧客走進(jìn)他的酸辣粉店,問(wèn)有沒(méi)有不辣的酸辣粉。“如果一開始就會(huì)想到這個(gè)點(diǎn),可能我就不會(huì)加盟一個(gè)做面食的品牌了。”

 

  面對(duì)這個(gè)稍微有點(diǎn)草率的創(chuàng)業(yè)過(guò)程,辛云仍然沒(méi)有感到后悔,邁出這一步,是個(gè)破釜沉舟的決定。在開啟短平快加盟項(xiàng)目的同時(shí),他還在籌備著另一個(gè)周期更長(zhǎng)的ToB項(xiàng)目。“我覺(jué)得后面應(yīng)該不會(huì)繼續(xù)選擇這條路了,純C端真的是事特別多,太費(fèi)勁了。”

 

  層出不窮的問(wèn)題

 

  開店的費(fèi)勁事確實(shí)層出不窮,而對(duì)于剛剛開店的李冬來(lái)說(shuō),最牽扯精力的還是招人。最讓他沒(méi)想到的事,在求職軟件上跟前來(lái)應(yīng)聘的人溝通,反而成了最讓他抓狂的事——

 

  李冬說(shuō),麻煩發(fā)我一下簡(jiǎn)歷。對(duì)方回答了兩個(gè)字:中專。

 

  李冬想引導(dǎo)一下對(duì)方,把簡(jiǎn)歷寫得具體一點(diǎn),比如,是不是在XXX品牌呆過(guò)?對(duì)方發(fā)過(guò)來(lái)三個(gè)字:工作過(guò)。

 

  李冬想詳細(xì)問(wèn)問(wèn)應(yīng)聘者以前的工作中遇到過(guò)的問(wèn)題,對(duì)方回答得簡(jiǎn)單干脆:沒(méi)有。

 

  想探究一下為什么從上一份工作中離職。答案也讓人無(wú)法反駁:不想做了。

 

  經(jīng)歷了數(shù)次尷尬的招聘過(guò)程,李冬回想了一下,自己工作十幾年,就從未接觸過(guò)中?;蛘叱踔挟厴I(yè)的人群,招聘的思路還得改一改。

 

  最終,李冬成功的招到了4個(gè)令他頗為滿意的店員:除了一個(gè)是大專學(xué)歷,另外三個(gè)則分別畢業(yè)于天津本地及成都的正規(guī)本科。他們有人曾在麥當(dāng)勞當(dāng)過(guò)電話客服主管,有人則做過(guò)COCO奶茶的店員培訓(xùn)師。

 

  一個(gè)月5000多塊錢,這幾個(gè)二十七八歲的年輕 人不僅會(huì)給李冬提出自己的想法,并且有著極強(qiáng)的餐飲安全意識(shí)。

 

  人配齊了,下一個(gè)該操心的就是盈利了。

 

  五一期間日均1.2萬(wàn),平日7000左右的營(yíng)業(yè)額,毛利超過(guò)40%,即便這樣,想要把賺錢這件事算清楚仍然不是個(gè)容易的事兒。日常的成本是一團(tuán)亂麻,今天勺子不夠了,明天收銀機(jī)里的打印紙不夠了,轉(zhuǎn)頭又發(fā)現(xiàn)掃帚沒(méi)了,客流量大的時(shí)候需要加兩個(gè)兼職,后廚太熱還得買個(gè)小電扇,原材料放不下了,還得臨時(shí)加租個(gè)冷庫(kù)。

 

  因此,整體的營(yíng)收情況還是比李冬預(yù)期的低了些。有著首店的珠玉在前,他也曾規(guī)劃過(guò)半年回本的美好途徑。不過(guò)按照現(xiàn)在這個(gè)收入情況,回本周期有可能要拖到10個(gè)月甚至是1年。

 

  但對(duì)于李冬的朋友來(lái)說(shuō),這已經(jīng)是他投資的門店中,表現(xiàn)最好的一個(gè)了。對(duì)比在成都投資了茶話弄和孫小鹿,其中茶話弄在五一期間的日營(yíng)業(yè)額只能達(dá)到5000多元,平日營(yíng)業(yè)額也僅維持在一兩千元的水平,而這樣慘淡的收入水平,卻還要交著每月高達(dá)4萬(wàn)元的房租。

 

  做生意的煩惱多種多種,但最讓人煩惱的,永遠(yuǎn)都是營(yíng)收。

 

  “只要營(yíng)收上來(lái)了,所有問(wèn)題都不過(guò)是個(gè)短暫的小煩惱。”2020年,梁超所在的展覽公司在疫情之下備受沖擊。對(duì)于30多歲的職場(chǎng)人來(lái)說(shuō),能做的選擇不多,衡量再三,便打算跟有教培經(jīng)驗(yàn)的妻子自創(chuàng)一個(gè)體育培訓(xùn)品牌,再做個(gè)餐飲加盟項(xiàng)目擴(kuò)充一下現(xiàn)金流。剛開業(yè)的時(shí)候,梁超不僅要開著自家的寶馬四處買菜做采購(gòu),還要在后廚刷碗直至深夜?,F(xiàn)在沒(méi)那么忙了,他卻真心希望回到那個(gè)忙得腳不沾地的時(shí)候。畢竟碗多得洗不過(guò)來(lái),也就意味著訂單足夠多,收入足夠高。

 

  而單量的下滑,也讓梁超失去了早期快速起量的先發(fā)條件——在外賣平臺(tái)的運(yùn)算機(jī)制中,一旦一個(gè)店面開店初期的銷量沒(méi)有沖上去,后期便不會(huì)再得到平臺(tái)的流量扶持了。這在他看來(lái),是一種非常殘忍的淘汰策略,好比發(fā)現(xiàn)一個(gè)嬰兒天生有殘疾,便直接扔掉。

 

  但相比起來(lái),差評(píng)則是更讓商家忌憚且無(wú)奈的問(wèn)題。

 

  曾有一個(gè)外賣單,用戶點(diǎn)的一個(gè)小菜沒(méi)貨了,梁超就為其更換了一款售價(jià)更貴的配菜,但由于店里太忙,就沒(méi)顧上跟客戶電話確認(rèn)。外賣送到后,客戶便要求退款。這是一個(gè)標(biāo)價(jià)為6元的產(chǎn)品,但由于外賣的種種優(yōu)惠,實(shí)際價(jià)格僅為2塊錢。梁超按照美團(tuán)的流程為其退款,但客戶不滿意,執(zhí)意要求梁超向其賠償6元。

 

  “很多規(guī)則看起來(lái)是合理合法合規(guī)的,但在實(shí)際執(zhí)行上,就會(huì)存在許多問(wèn)題。”很多消費(fèi)者抓住了店家害怕差評(píng)的心理,利用已有規(guī)則漏洞去壓榨商家。

 

  做大數(shù)據(jù)出身的辛云,則任務(wù)這種評(píng)分機(jī)制存在權(quán)重邏輯上的漏洞。一個(gè)門店,10個(gè)人給好評(píng),1個(gè)人給了差評(píng),門店的評(píng)分就只能維持在3點(diǎn)多分。這也意味著,一個(gè)用戶花上5秒鐘,打一段差評(píng)文字,就能毀掉一個(gè)店面前期付出的500小時(shí)努力。即便對(duì)方是惡意的,商家也無(wú)法給出證明。

 

  可是在面對(duì)平臺(tái)的時(shí)候,即便很多行為不是惡意的,對(duì)普通的商家來(lái)說(shuō),仍然是個(gè)很大的挑戰(zhàn)。

 

  很多小朋友都喜歡辛云店里的番茄牛肉面,而且店內(nèi)有很多小吃,于是經(jīng)過(guò)對(duì)評(píng)論關(guān)鍵詞的抓取,平臺(tái)給該店打上了一個(gè)標(biāo)簽,“這家店鋪面積特別小”。辛云打電話反復(fù)投訴后,對(duì)方才把這個(gè)標(biāo)簽刪掉。

 

  為此,辛云甚至希望平臺(tái)公開評(píng)分機(jī)制,讓商家知道如何各個(gè)維度數(shù)據(jù)對(duì)評(píng)分的影響。很多商家可能都是初高中文化,他們壓根就不知道這些標(biāo)簽是怎么回事,也不知道如何申訴,如此一來(lái),那些不好的標(biāo)簽很可能會(huì)永遠(yuǎn)跟著他們。

 

  對(duì)于這些告別職場(chǎng)的中年創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō),創(chuàng)業(yè)從不是坦途,加盟也并不能讓生活變得更輕松。但是,正因?yàn)橛辛诉@些人的參與,中國(guó)商業(yè)的煙火氣,才得以繼續(xù)。

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